Qué hacemos

Nuestra planificación estratégica está organizadas en ocho áreas de trabajo: seis son externas y dos, internas. Áreas externas:

Áreas internas Enmarcadas en una estrategia de transformación organizacional pro-equidad de género, están pensadas para garantizar la coherencia con nuestra razón de ser:

Ámbitos de trabajo Las ocho áreas de acción las trabajamos a partir de distintos ámbitos de trabajo:

  • Participación de la Base Social y la Práctica Asociativa: Grupos y Representaciones Territoriales, Sectoriales y Comisión de Participación.
  • Educación para el Desarrollo: Gestión de conocimientos en género y desarrollo; Incidencia política y movilización social y Concienciación crítica y sensibilización de la ciudadanía.
  • Cooperación Internacional: acciones en países a través de alianzas con organizaciones locales.

Acceder al Plan Estratégico 2010-2018

Acceder a la Estrategia de Educación para el Desarrollo 2011-2018

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