OFERTA DE TRABAJO – Técnica en gestión de proyectos de Cooperación Internacional

Descripción del puesto de trabajo:

Se requiere una feminista con compromiso con los valores internacionalistas y solidarios de la organización, así como con experiencia en gestión de proyectos y capacidad de trabajo en equipo. El objetivo principal del puesto de trabajo es responsabilizarse de la identificación y formulación de proyectos y acciones de cooperación internacional en los países en los que trabajamos y del seguimiento de las actividades de los proyectos junto con las personas responsables en países y al equipo de Barcelona. La persona seleccionada se integrará al equipo de CooperAcció, en la sede central en Barcelona.

Perfil:

  • Experiencia de un mínimo de 5 años, en tareas relacionadas a identificación, formulación y seguimiento de proyectos de cooperación internacional en países de América Latina y/o África.
  • Conocimiento y experiencia con la justificación económica y técnica de proyectos financiados por la AECID, ACCD y Ayuntamientos (al menos 3 de estos financiadores). Se valorará positivamente UE.
  • Conocimientos comprobados sobre feminismos y/o género y desarrollo.
  • Buen dominio del castellano y catalán hablado y escrito y buena capacidad de redacción y comunicación por escrito.
  • Buen dominio del francés hablado y escrito se valorará positivamente.
  • Experiencia de trabajo con equipos y oficinas de otros países y habilidades de coordinación vía aplicaciones de videollamada.
  • Capacidad de interlocución y representación institucional.
  • Capacidad para trabajar en equipo y actitud pro activa en la construcción de equipo.
  • Habilidades en la gestión de conflictos y la gestión de tensión en momentos del año que requieran una carga intensa de trabajo.
  • Dominio de Office y gestión del correo electrónico y aplicaciones de videollamada.
  • Disponibilidad para viajar, si fuera necesario.

Competencias:

El puesto requiere una persona con experiencia en la gestión del ciclo de proyectos de cooperación internacional con perspectiva feminista.
Conocimiento y experiencia en la aplicación de la normativa UE, AECID, ACCD y/o Ayuntamientos y, especialmente, experiencia en formulación de proyectos de cooperación internacional.

Se requieren capacidades de coordinación de actividades, de trabajo autónomo y habilidades de trabajo en equipo con organizaciones socias de otros países, flexibilidad, proactividad a la hora de resolver tensiones y promover consensos. Buena capacidad de comunicación y coordinación con otras personas del equipo, buena capacidad para trabajar en red con otras organizaciones.
Conocimientos y/o experiencia en identificación, formulación, implementación y/o seguimiento de proyectos de alguno de los temas objeto de nuestras áreas prioritarias.

Funciones y tareas:

  • Participar en la identificación de proyectos junto con las personas responsables de país y/o las organizaciones socias, asegurando que cumplan con las prioridades de CooperAcció y los requisitos de los cofinanciadores.
  • Formulación de proyectos de cooperación internacional (parte técnica y financiera) en coordinación con las oficinas de país y con el equipo de cooperación internacional y de finanzas.
  • Coordinación y seguimiento de las actividades aprobadas en los proyectos, especialmente en lo relacionado a la redacción de términos de referencia y seguimiento de los requisitos administrativos de aceptación, seguimiento y autorizaciones de los cofinanciadores en cada uno de los casos que sea necesario.
  • Participar en la revisión y elaboración de informes técnicos de los proyectos, asegurando la correcta justificación económica, de actividades y resultados según los criterios de cada entidad financiadora.
  • Participación en el resto de actividades de la organización, cuando sea necesario, especialmente aportando en las actividades de sensibilización y de incidencia en los territorios donde trabaja CooperAcció junto con el resto del equipo.
  • Asegurar que las evaluaciones de los proyectos bajo su responsabilidad cumplan con los requisitos de las entidades cofinanciadoras.
  • Participar y representar junto al equipo de cooperación internacional en reuniones de rendición de cuentas con los financiadores y/o reuniones de presentaciones de convocatorias.
  • Participar y representar junto al equipo de cooperación internacional en redes y grupos de trabajo de incidencia social y política.
  • Capacidad de responder a requerimientos y otros imprevistos en el transcurso de la ejecución y la justificación de proyectos (solicitudes de cambios, respuesta a requerimientos, etc.)

Condiciones:

 Contrato de un año prorrogable, con jornada de 35 horas semanales (con flexibilidad de horario según necesidades).

 Incorporación el 2 de mayo de 2021, inmediatamente después de la finalización del proceso de selección.

 Salario de acuerdo a la escala salarial de CooperAcció.

 Incorporación a un equipo activo y con perfiles diversos.

 Incorporación a medio plazo a la dirección colectiva de la organización.

 Posibilidad de participar en otras actividades de CooperAcció de interés para la candidata/o, relacionadas a temas de feminismo y/o género y desarrollo.

 

Procedimiento de selección:

Las personas interesadas deben hacer llegar su CV con una carta de motivación, antes del 11 de abril del 2021 a seleccion@cooperaccio.org, indicando la referencia TÉCNICA COOPERACIÓN INTERNACIONAL.

En el caso de no ser contactada en un plazo de 10 días hábiles desde la fecha de finalización del periodo de presentación de las solicitudes, la candidatura se considerará desestimada.

Si no cumples ninguno de los 5 primeros requisitos, por favor, no te presentes.

Se realizarán entrevistas personales y pruebas técnicas del ciclo del proyecto telemáticamente.

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